Soluções Corporativas
Desenvolvimento de Equipes
Uma organização pode ser definida como um conjunto pessoas diferentes desempenhando atividades individuais que, quando somadas, contribuem para o atingimento de objetivos e metas comuns.
Estamos falando de pessoas com culturas, crenças e opiniões diferentes, que precisam se relacionar de tal forma que tenham sua individualidade respeitada, mas que ao mesmo tempo se percebam indissociável do coletivo.
De cada três pessoas demitidas, duas são demitidas por não terem conseguido sucesso no relacionamento com os demais.
Estudo da Universidade de Harvard
Para desenvolver um espírito de comunidade numa equipe, é preciso que as relações sejam baseadas na confiança e que cada um possa “ser” quem realmente é. Isso é conquistado quando as pessoas se sentem seguras para mostrar sua vulnerabilidade. É preciso que o que existe por trás das máscaras venha à tona.
Carlos Martins, fundador do Instituto Essenz
Para que a equipe possa desempenhar todo seu potencial é necessário criar condições para que as pessoas tenham suas necessidades atendidas e encontrar valores e propósito comuns, que unam o time em torno de um objetivo coletivo.
Estamos falando em criar um espírito de comunidade.
“Espírito de comunidade é o que faz o trabalhador colocar não somente seu empenho profissional, mas também o que há de melhor em si em termos de pessoa. É quando os trabalhadores colocam suas almas no trabalho, é quando o respeito mútuo se faz verdadeiramente presente.”
Arie de Geus ex-executivo da Shell Oil e autor de vários livros
Benefícios
- Aperfeiçoar a relação interpessoal;
- Criar conexões mais sólidas entre as pessoas e equipes;
- Melhorar a comunicação interna e externa;
- Ganho em produtividade e comprometimento;
- Redução de estresse;
- Ganho de qualidade de vida dentro e fora do trabalho, melhorando sua relação consigo mesmo e com o mundo;
- Desenvolver a autoobservação e a empatia.
Como atuamos
Nesse projeto trabalhamos as relações entre os colaboradores de maneira profunda, desenvolvendo a compaixão, empatia e conectando as pessoas de forma mais sólida e duradoura.
Através de ferramentas avançadas de autoconhecimento, promovemos momentos de aprendizado e cooperação que conduzem a equipe à altos níveis de produtividade, criatividade e sinergia.
A proposta é atuar no grupo para que a sua essência possa despertar e que potencial individual de cada um possa ser realmente explorado e direcionado ao coletivo, criando assim equipes de alta performance.
A partir de um briefing elaborado em conjunto com o cliente, com os objetivos desejados e resultados esperados, define-se então qual a melhor forma de atuação.
A solução pode ser implementada da seguinte forma:
Vivências integrativas
Duração de 4 a 8 horas
Programa In Company
Duração de 1 a 2 meses com acompanhamento semanal
Depoimentos
Confira o que as pessoas estão falando sobre Desenvolvimento de Equipes:
Quando entramos em contato, tínhamos como objetivo realizar com a equipe algo novo e que inspirasse a reflexão sobre o que cada um vem vivendo e, principalmente, quais suas inspirações. Logo nos primeiros contatos percebemos que este não seria um workshop qualquer! Ao chegar no local do evento, fomos recepcionados de maneira muito calorosa e tudo, do o ambiente à comida e até as atividades realizadas, nos fez entender a importância de se conectar consigo e buscar o essencial... Saímos mais leves e cheios de energia!
Pamela Adriana de Almeida
Educação Corporativa
Sistema FIESC - SESI Regional Vale do Itajaí
Nosso evento realizado com a empresa foi um sucesso e superou nossas expectativas, muito além do que esperávamos. Nossos funcionários se envolveram nas atividades, despertando uma energia muito positiva e me surpreendi com a maneira como tudo foi conduzido e como as pessoas se emocionaram com as ações. Super indico a empresa e esse estilo de trabalho diferenciado, energizante e envolvente, que desenvolve o lado empresarial e pessoal, corpo e alma ao mesmo tempo.
Caroline Torresani Duarte
Supervisora de Marketing
Ótica Moderna
Trabalhar com o Carlos foi uma experiência fantástica. Em algumas dinâmicas que realizamos percebemos a conexão forte dele com as pessoas, com o tema proposto e também o foco no objetivo. Uma empresa que com certeza atendeu nossas expectativas e nos deixou com aquela sensação de querer fazer mais.
Juliana Rodermel Joaquim
Diretora
Compreendo Comunicação
